去其他公司,他照样可以做产品经理,照样可以带项目,做得好也可以升职加薪不是吗?他尽量往好处想,少他个,天也不会塌,日子也照常过。
他用周时间消化情绪,明面上继续推进项目,暗地里,悄悄把重要内容交给谭云州和小祝他们负责,小祝他们也感觉到细微变化,比如每天工作量在增加,开会主导人变成谭云州,小祝笑着向方辞吐槽:“你招新人进来,是为自己放假啊?”
方辞摊手:“没办法,你们都太能干。”
大家笑,气氛相当融洽。
谭云州工作比重见涨,确实帮方辞不少忙,他每天因此多不少时间看新机会,有传统企业,也有像智云样创业公司,他想起自己当年简历,片空白,现在再看,上面增加不少重量级项目,每行背后都有贺驰影子。
人性就是如此,谁都改变不。
他们宁可相信自己败于运气,也不会愿意承认自己能力不足。
是不是公开还在其次,被风言风语淹没才是他最不想看到事,方辞显然想得比他还多,说完公司内部事,他又和他讲公司声誉,投资者不会希望智云变成“家人”公司,如果重要项目在他手里,股东和投资方会质疑CEO决策客观性,智云刚上市,舆论很重要。
他翻来覆去地验证,上上策好像只有唯那个:
只要他离开智云,这些隐藏风险,都会消失。
贺老师还真是
贺驰眼睛里都是红血丝,懊悔将他整个淹没掉,原来就算他有权力和地位,也有做不到事情。
两人紧紧地拥抱着,方辞拍拍他背,轻声道:“贺老师,不要自责。”
“你跟结婚时候,也没想到会这喜欢呀。”他有意调节气氛,故意开玩笑。
贺驰句话都说不出来。
心结难解,方辞没有逼迫他做任何决定,智云对于他而言,首先是份工作,即使心里有再多遗憾,他也要说服自己把心态摆正,这样离开时候,才不会太难过。
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