通常情况下,偏偏那个被认为是罪魁祸首的人,也不认为自己是原因,他觉得你才是原因,他只是结果。于是两个人就开始起了争执。人与人的关系模式就这样形成了。
对错思维塑造对立关系
其实,对错思维虽然是个体视角的产物,但它本身也没有逃脱关系的约束。
因为,对错思维本身也是在塑造一种关系:好人和坏人的关系;施害者和受害者的关系;惩罚者
比如:
·这是一个控制的妈妈,所以老公和孩子都对她有意见;
·这是一个软弱的领导,所以员工都反对他。
但是,如果从关系的视角看,我们就会看到,这并不是一个人的问题,而是关系的各方相互配合,造成了这样的局面。
我们不会问这个妈妈是不是很控制,而会想,老公和孩子做了什么,让妈妈这么爱控制,而妈妈又做了什么,让老公和孩子都对她有意见。
我们继续来讲关系的混淆如何影响自我发展。在前面两讲中,我们讲了两种感觉的混淆导致的不健康关系模式。其实,除了感觉,我们还常常有另一种混淆,那就是责任的混淆。
很多人都知道,最有利于自我发展的关系,是一种自主的、有选择的,又能为自我负责的关系。
可是在真实的关系里,我们很容易不自觉地逃避自己的责任,觉得不是我们自己,而是别人在主导着关系的结果。所以,我们会试图通过控制别人来解决关系的难题。
今天,我们就来讲这样一种典型的责任混淆,我把它取名叫“都是你的错”。
“都是你的错”的思维源头
如果把人从关系中割裂开看,就会产生连锁反应。
首先,它会让你有因果思维,让你认为是一个人做了什么事,所以才让另一个人有这样的反应。是妈妈控制,所以老公和孩子才对她有意见,才想要反抗她。
因果思维非常讲究时间上的先后顺序。
而因果思维又导致了对错思维。既然有因有果,我们就难免要去追究对错,追究谁是不美满结果的第一原因,追究谁该为结果负责。
所以简单来说,个体视角导致了因果思维,而因果思维又导致了对错思维。冲突也就从这里开始。
这种思维你应该很熟悉。
在关系中,我们很多生气、愤怒、抱怨的背后,都有这些指责的影子。可是,对于这种思维的源头,也许你就没那么熟悉了。
这个源头就是:从个体的角度看自我。
从个体的视角看自我,怎么就会导致“都是你的错”的思维误区呢?让我来解释一下。
如果两个人的关系出现了问题,从个体的视角看,我们会把人从关系中割裂开来,觉得是他的个性,造成了这种关系的问题。