默默观察半个月,问题又来。
不是公事,而是两人之间私事——
他们没空呆在起,准确来讲,是连闲聊机会都没,更别提最普通亲昵。
方辞每天6点起床
论坛结束后,方辞事业步入正轨,他跟智云签外包协议,几个产品签入他工作室进行独立研发,方辞当然不满足只跟智云合作,又拜访不少客户,从最小方案做起,点点搭建自己框架。
刚上手时,他觉得和从前工作没有太大差别,真正做起来,发现还是有很多不同,现在他大部分时间都花在沟通上,外面商务、公司里运营,包括招人,他全都要管,为提高效率,雇财务和HR,用不到个月又觉得不合适,只能重新换。
方辞忙得脚不沾地,心里不由对身为前辈贺老师肃然起敬,当年贺驰也是从零开始,可无论什时候,他好像都井井有条,步个脚印地往前走,关键是心态平稳。
方辞两相对比,自觉修炼不到家,昨天他还对刚招来属下发脾气来着。
明白差距,压力大,但动力更足,方辞几乎把所有精力都投入到事业里,以前上班早10晚7,项目加班有时到夜里,现在他恨不得不睡觉。
工作狂程度跟贺驰完全颠倒过来。
贺驰也发现这点,自己开公司有多忙他心里有数,为减轻方辞压力,他每天会抽出时间帮他梳理工作,承担部分财务和运营工作,顺便当好老师角色,方辞学得很快,大约月余就能自己上手。
“公司是自己,有智云做甲方,已经占大便宜,不能再占你便宜,要不然现在公司和智云分公司有什区别?”
小朋友三观太正也不好,贺驰听完他话,就这想。
但他还是尊重伴侣意见,于是逐步放手,退出辅助位置,彻底变成甲方。
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