甚至说：“你放心，我承诺的，一定可以做到，绝对不是在给你画饼。”
贺晓远
贺晓远回到办公室，电脑前坐下，打开OA里的内部通讯录，找到公关部的吕诗诗，仔细想了想，斟酌了一番字句，私戳后敲了一行字发过去：
【吕总，感谢您的赏识，经过认真慎重的考虑，我这边还是决定不去公关部。】
吕诗诗显然很忙，隔了一个小时才回，只有三个字：【见一面。】
不久后，依旧是一组办公室旁的茶水间，依旧只有贺晓远和吕诗诗，不同的是，这次是贺晓远在说、吕诗诗听着。
吕诗诗算是听明白了，贺晓远无论如何都不会考虑公关部。
以贺晓远的成绩和实力，想去哪儿都好说，可项目组……
贺晓远问得直接：“管培生去不了项目组吗？”
也不完全是，秦乘飞就……
人事主管不好明说秦乘飞的分派部门就是项目组，只得委婉表示管培生去项目组也不是没有先例,但其中要求颇高,不是轮岗表现好就一定能去的,至少得履历格外漂亮才行,还得有其他方面的突出表现,例如有专利，或者实习期间参与过重要的项目,等等。
贺晓远一听便道：“方便我问问二组秦乘飞的分派吗？”
但项目组现在不招人。
不招这话也是陆琛这个项目组高管亲口说的,不会有假。
贺晓远立马便想：不招人，他要怎么进？
管培的分派可以直接去项目组吗？
贺晓远行动力十足，几乎是一想到就马上动身往人事部跑。
她抱着胳膊，直视年轻男生，道：“看来薪资的因素不在你的考虑范围内。”
不是问句，是陈述，非常的肯定。
吕诗诗的女强人气场不怒自威，跟着问：“那未来的发展和晋升，也不在你的考虑范围内？”
贺晓远正视吕诗诗，非常诚恳道：“吕总，‘未来’这两个字，是我们所有人都不能保证的。”
吕诗诗斩钉截铁：“如果你肯来，我就可以保证。”
主管含糊道：“秦乘飞啊，他确实挺优秀的……”
贺晓远立刻便懂了。
离开人事部,贺晓远没有气馁,但想到秦乘飞可以去项目组，他心中多少是羡慕的,觉得实力强的人就是厉害,分派都是最好的地方。
贺晓远没放弃,还在想该用什么办法去项目组。
只是在这之前……
人事主管看见他,还以为他是来问同样9.2的均分,40万奖励的第一最后到底会给谁的，哪儿成想,贺晓远一开口就是总裁办下属的项目组。
项目组？
主管惊讶。
“你想去项目组？”
主管办公室，人事主管和贺晓远隔桌而坐,面对贺晓远那张格外认真的面孔,人事主管被难住了。
