柳至秦看
他
会儿，轻轻咳声。
他回过神，吸口气，问：“小柳哥，如果你遇到这种事，你会怎
办？”
“
不是情绪化
人，也从来没有把小孩当做天使。”柳至秦坦然道：“他们伤害不，遇到这种事，大不辞职不干，另谋它路。”
“但袁菲菲不能辞职，她喜欢幼师这份职业，她喜欢小孩，也需要小孩陪伴。”花崇走几步，转身，“而且，她是个极易受情绪左右人，她走不出来。而长期走不出来，必然陷入个死循环。”
“爱在些特定情况下会催发出恨，这点在不擅控制情绪人身上尤为明显。爱得越深，被伤害之后就恨得越深。”柳至秦靠在椅背上，呈个闲散姿势，精神却并未放松，“
战兢兢，方害怕自家幼师虐童，方害怕自己孩子被虐。
阳光幼儿园园长每周都在广播中对孩子们说——如果有老师伤害你们，请立即告诉，是你们最坚强后盾；各家父母也意识到幼儿园可能存在安全问题，对孩子千叮万嘱——老师如果欺负你们，回家定要说！
潜移默化间，些孩子形成种认知：只要告诉爸妈和园长，“老师打”，老师就定会被开除！
用全部善意对待小孩袁菲菲，只因卸妆后没有眉毛脸，就成这“天真之恶”受害者。
如果阳光幼儿园管理者没有彻查到底态度，如果园内没有安装那多摄像头，如果摄像头没有拍到小孩们互相掐捏身体画面，等待她结果就只有个——因为“虐待儿童”被开除。
因为和那小孩子对比，她“理所应当”是加害者。而若是家长不同意让专家做鉴定，园方在媒体、舆论压力下又要息事宁人，那此事只能在开除“虐童”幼师和协议赔偿之后不之。
柳至秦叹口气，“小孩子恶，比成年人恶还让人胆战心惊。”
花崇打刻钟电话，放下手机后神情凝重，“园方那边说，澄清之后，袁菲菲还是受到不小影响。今年6月，她没评上‘优秀幼师’，些家长要求给孩子换班，园方尽管解释，对方还是说，不想要‘有风险’老师教自己孩子。最关键点，幼儿园里些小孩还是私底下传——袁菲菲是没有眉毛魔鬼。”
“无风不起浪——这是很多人固有认知。”柳至秦说：“恶劣影响旦造成，就不会彻底消失。很多不明真相家长可能仍然认为，袁菲菲确实虐待小孩，只是因为她有‘背景’，或者园方有‘背景’，才使虐待事件被冷处理。”
花崇半天没说话，眼珠都没动下，直盯着空气中某处。
请关闭浏览器阅读模式后查看本章节，否则可能部分章节内容会丢失。
