之前工地三次出事,工程进度直不太理想,准备在新公司大展拳脚池南被这个小项目给他钉子弄得有些难受,刚准备展现能力好好解决掉这件事,让大老板看看他能力,上面就把他调去另个更大综合商场项目,做个副经理,这边他负责项目则给空降大老板儿子。
理智来讲,综合商场项目比休闲馆项目要大,他被调过去,虽然降职做个副经理,但实际却是升职,无论是在公司地位,还是话语权,都比之前只是个休闲馆小项目负责人时候要高、要大。
但理智是回事,在感情上,他简直难受得不行。
现在情况是,他接手个项目,然后项目出问题,结果上面连个让他解决问题机会都不给,就直接把他给弄走。
好像是他太废物,解决不问题样。
殷炎很确定,喻臻在闹别扭,虽然他表现得十分隐晦和可爱。
工地上第批工人已经回来开始工作,因为设计图要改,所以以前施工完成作业全部要推翻重整,现在大家就是在忙这个。
两人下车后先去埋金莲子地方看看,确定没问题之后才起拐入工地。
结果两人刚转过项目牌,就被个外面套着工地工作服,头戴安全帽,里面却穿着衬衣领带三十多岁男子给堵住,对方神情看起来有些憔悴,身上气息倒是很正,应该是个不错人。
“殷经理,关于这个项目,有点细节想跟你沟通下。”
但明明他是有办法解决!这种工人出事小问题,虽然辣手点,但真是可以解决!
这就像是他正在做份作业,然后作业不小心出错,他橡皮都拿起来,准备擦掉错误继续写下去,结果作业却被老师收走,交给另个人去完成。
作为个做事追求完美,讲究有始有终人,他因为这个项目,是抓心挠肝吃不下睡不好,过个年,人都过瘦大圈。
好不容易盼着年后项目重新开工,他立刻自觉整理好所有资
来人迎上来说着,态度稍显急切。
喻臻疑惑,这人是谁?
殷炎却是立刻认出来人,主动伸手,招呼道:“你好,池经理。你这身打扮是……”
“啊,这个,到得比较早,所以先去工地里转圈。”来人解释,意识到自己有些太急,忙握住殷炎伸过来手,不好意思地说道:“忘自介绍,是池南,这个项目之前负责人,今天是过来交接项目。”
池南是去年年中才跳槽到殷家公司,之前直在国外,能力出众,殷禾祥为表示对人才重视,等他转正就单独拨休闲馆项目给他,提拔他做项目经理。
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