罗东豪也点了点头，说道：“这里面有些资料很重要，万一遗失了或者弄坏了就不好了，你随身锁着吧。”
时进动作被迫停下，皱眉看了看箱子里手写的笔记，调整了一下情绪，松开了手：“……那听你们的吧。”
……
这一晚时进在忐忑中入睡，第二天晨起醒来后他很是愣了一会，然后大松了一口气起了床——没有做梦，也没有什么乱七八糟的记忆泛起来，太好了。
晨训的时候，时进发现周围总有人时不时地往他这里看，明显在议论
弟五个为时进成立的基金的收益情况报告，并把其中的部分收益，以生日红包的理由，随着报告一起送了过来。
最后，时进在装着报告的箱子里发现了厚厚一沓资料，那是时纬崇所有得用属下的资料，现在这些属下正分散在瑞行的各个分部和部门里为时纬崇做事，而现在，时纬崇把他们的资料送到了他的手上。
时进想到什么，又拿起了最开始的那本笔记本，翻到了第一页。
【管理公司，除了最基础的东西之外，最需要学的，是如何管理人心。】
那边刘勇正拿着一本一看就很艰涩的管理书籍翻着，懵傻傻说道：“天呐，这些书上居然全都记着笔记，重点画得好清晰，太用心了……时进，你这是毕业后准备去继承家里公司吗，全是管理类的书……”
时进的室友们也是傻傻的，看着桌上那堆东西，头一次如此深刻的意识到，时进和他们是不一样的，时进平时接触到的和未来注定拥有的，都是他们可能奋斗一生都无法得到的。那些谣言太过愚蠢，时进真正拥有的远比那些充满嫉妒意味的谣言里说的多得多，而且时进本身还那么优秀，还有无数人在把他往更优秀的路上培养……这根本不是一个可以嫉妒的对象。
时进哗一下把笔记本盖了回去，看着面前这些东西，手掌慢慢收紧。知识、财富、人脉，甚至是人生经验，时纬崇正在一点一点的把手里的资源和心血往他身上倾斜，这哪里是生日礼物，这简直是把人生都奉献出来了！在医院呆了这么久，时纬崇休养了这么久，就只学会和想通了这个吗？
他突然觉得很生气，气时纬崇，也气自己。但他很快意识到这种情绪是不对的，皱眉长出口气，闷头开始整理这些东西，准备把它们也全部塞去托管室。
刘勇和罗东豪从这份“高尖深”的生日礼物造成的冲击里回过神，见时进有要把这些东西塞去托管室的意思，忙一人一边按住了他的肩膀。
“这些就别放去托管室了吧。”刘勇看着那些做满笔记的书，说道，“这些东西分量太重了，随身带着比较好，你、你把它们整理出来锁自己柜子里吧。”
