所以唐觉晓不会因主观因素退下,就算退也不会退完,在和两马李竞争中,他会直保持着进取心,保持着狼性。就算将来要换对手,也是个道理。
那些百亿、千亿身家大佬,生物钟排满满,不是他们不懂享受,而是他们背负着太多。
唐觉晓带着群人和人战斗,胜,吞噬别人。败,意志不坚定先走,那怪他这老大自己本事不够,对方挖人老总杯酒就可能让他释然。至于直不走,跟着玉石俱焚,那也是种选择,唐觉晓也会为这样人留后路。
盛唐按照着原有方式在运作,就会发现价值直不涨,于是要有新增长点,不管是共享单车还是斗鱼,之前游戏、社区、豆瓣、新闻网站、微聊、keep、乐动力、影视娱乐部分,甚至是将来可能出现拼多多……
寻找新利润增长点,这是盛唐直在做。让成熟团队进入更高位置,扩大版图,完善盛唐生态链,形成超级大闭环,这样盛唐钱就直在盛唐系里流通。
周末在家陪傅梦瑶休息天,唐觉晓又开始忙碌生活,996正准备成为互联网公司标配,连些老总都不能免俗。
盛唐已经足够大……
很多人都曾经想过,赚够钱就休息,有想50岁退休,有想40岁退休,有想财务自由就退休……
傅梦瑶问过唐觉晓什时候休息,这个他当时答不上来。
李佳诚90多岁还在工作,中国企业家中流砥柱人基本都在50岁以上,年纪轻轻就想着卸下担子,这不是个有责任心人该想事。
这套说法并不是天桥哥个人,它属于所有有识之士,包括各国官府经营非洲也是这个思路
是,责任心。
开始是为赚钱,唐觉晓山寨后世会出现东西,但后来就不是。随着事业越做越大,下属越来越多,这会儿两马李唐斗到激烈处,就算唐觉晓只是个人形盖章机,领袖意义也是有。有他在,盛唐稳定性会极强。
这情况有些像《大唐双龙传》,唐觉晓开始是为钱做事,然后是兴趣使然做事,但势力大到定程度,这时候说相信某某人会治理好江山,自己没兴趣,把地盘让出,那盛唐系人马绝对会面临大清洗。
就像盛大之前扛不住,先离开都在别公司当上高管,顽抗到底最后扛不住被连人起卖,哪里有好结果?
来位置确实没,二来在抵抗过程中,就等于把人往死里得罪。如果老总投降,别人不对敌人旧部落井下石就不错,雪中送炭,怎可能?当然,商战不闹人命,不会那激烈,但道理是样。
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